Violazioni privacy nei luoghi di lavoro: non solo da errore umano ma anche da curiosità e pettegolezzi
Le organizzazioni di grandi o piccole dimensioni sono composte da persone che prestano la loro opera a tutti i livelli
Mancata osservanza delle istruzioni impartite: La posizione del dipendente
Una volta designato o autorizzato un subordinato a svolgere determinati compiti connessi al trattamento dei dati personali, fino a che
Le Dodici Azioni per rendere sicura la propria impresa
In risposta alla pandemia di Covid-19, l'Enisa ha analizzato la capacità delle pmi all'interno dell'Unione Europea di far fronte alle
Istruzione, formazione: Prerequisito fondamentale per la compliance al Gdpr
Quando possiamo realmente parlare di gestione ottimale della privacy, quindi essere definiti compliant, nella sfera della gestione del personale dipendente?
Rapporto di lavoro: I principi privacy che il Datore di lavoro deve rispettare
Nel trattamento di dati personali per scopi di lavoro devono essere garantiti il rispetto della vita privata e la protezione
Consiglio di Stato: La richiesta del green pass non viola la privacy
La richiesta del green pass non comporta la violazione della riservatezza dei dati sanitari. Lo ha stabilito la Terza sezione
Marketing digitale: Aumentano le possibilità per chi mostra attenzione alla privacy degli utenti
Due diversi studi, entrambi commissionati da Google e realizzati in collaborazione con Ipsos (Privacy by Design: Exceeding Customer Expectations) e
Obbligo di segretezza violato in un «gruppo chiuso» su Facebook
Al dipendente di un ufficio postale è costato la sanzione disciplinare della sospensione dal lavoro senza retribuzione lo sfogo sui
Attacco Hacker a Tim: Clienti cosa fare?
Tim è stata colpita da un attacco hacker che ha messo a rischio la sicurezza dei dati dei suoi clienti.
Sanzione da due milioni di euro per mancata trasparenza.
Due milioni di euro di sanzione al Jö Bonus Club per violazione del Gdpr nella profilazione di circa 2,3 milioni